傣妹火锅不让上厕所怎么投诉?上海傣妹火锅店,工资积分制,但是发放工资不清不楚

傣妹火锅不让上厕所怎么投诉?

1、傣妹火锅不让上厕所怎么投诉?

1、硬通 对于经常堵塞的厕所,可以使用一条软硬适中的软通气管插进去,一边往下通一边往里灌水,速度不要太快,一直到疏通为止,再往里冲水,这种方法效果很是不错。

2、“打针” 也就是我们常见的“管道通”,这种工具便宜,只需要几块钱,但效果却是杠杠的,对于轻微堵塞手到病除。

3、灌水 对于因为纸屑或其它用水浸泡后容易分解的物体,可以先往厕所里倒上一些开水,多泡上一些时间,等这些物体软化或泡散,等污水排走再倒上一大桶水就可以搞定了。

4、“上药” 也就是通厕灵,这玩意虽然不是百分百管用,但是不得不说,针对一些特定的情形还是比较灵的。使用它,在操作过程中要小心一点,因为它有腐蚀性,最好是戴上胶皮手套。具体操作方法是先往厕所里倒上部分热水,再按说明书。

上海傣妹火锅店,工资积分制,但是发放工资不清不楚

2、上海傣妹火锅店,工资积分制,但是发放工资不清不楚

这个要看一下你们签的劳动合同了,劳动合同规定了转正工资、工作内容、时间、节假日,工资发放时间等内容,你们可以要求去看看你们的劳动合同。 如果你们劳动合同对劳动报酬约定不明,可以双方再次协商,协商不成的,有集体合同的可以适应集体合同,没有集体合同可以按照同工同酬;都不适用的按照国家法律的相关规定执行。 另外如果你们没有签订劳动合同的话,根据劳动法规定全日制用工用人单位在发生用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合,如果不签,劳动者可以投诉到当地劳动局,要求用人单位与自己签订劳动合同,并且用工一个月以后至补签订劳动合同期间的工资要按双倍支付。如你是2014年1月份在A公司上班,至2月份公司没有与你签订劳动合同,并且一直到了5月份也没有签订劳动合同,这时。

上海傣妹火锅店,工资积分制,但是发放工资不清不楚

3、上海傣妹火锅店,工资积分制,但是发放工资不清不楚

合同有没有 这是有意的欺骗劳动者 首先你要把证据收集了 在去劳动仲裁所 举报 之后他们回去调查。

傣妹店大欺客

4、傣妹店大欺客

要是我就上去打她两耳光,你还是太心软了,要搞就搞的她做不成生意,看他老板还那么嚣张。辞掉她是不可能的,就是演戏给你看,说不定还是他家什么亲戚呢!。

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